Estamos destinados a la luna, pero no estamos seguros del curso. Adopción. Eso es lo que todo el mundo piensa que es la clave para que Bitcoin vaya a la luna. Pero no sólo hay un paso previo en el que se basa la adopción, AT y T nos ha ayudado a tomarla.
Si aún no lo ha oído, AT y T - el gigante de las telecomunicaciones de los Estados Unidos - ha alistado los servicios de BitPay para comenzar a procesar pagos de criptomonedas para sus clientes. Aunque esta noticia excitó a todo el mundo, puede haber sido por la razón equivocada.
En lugar de miles de clientes de AT y T apresurándose a pagar su factura telefónica con Bitcoin e impulsando el uso real como moneda, hay un beneficio mayor aquí en términos de todos aquellos clientes de AT y T no iniciados que ahora verán la opción “Pagar con Bitcoin” dentro de su cuenta.
La adopción se basa en que la gente primero tenga conciencia de Bitcoin, y en segundo lugar en que tenga suficiente confianza en él. Dado que el pensamiento profundo y la investigación requieren mucho esfuerzo, las masas tienden a esperar algún tipo de señal de una autoridad establecida. Esto es lo que AT y T acaban de hacer. A los ojos de sus clientes, Bitcoin ahora tiene el sello AT y T de aprobación. Esto también es probable que haga una contribución al número de personas que buscan en Google “¿Qué es Bitcoin?” y sin duda estimulará conversaciones alrededor de la oficina.
Idealmente queremos una economía Bitcoin que sea circular, donde la gente gane y gaste Bitcoin sin conversión a una moneda nacional como el dólar. La razón por la que las empresas emplean los servicios de procesadores de pago como BitPay es permitir a los clientes pagar en Bitcoin mientras que el proveedor de servicios recibe dólares. Las empresas hacen esto para evitar la volatilidad de los precios de Bitcoin.
Sin embargo, hay una tendencia pequeña y creciente hacia las empresas que ofrecen a sus empleados la opción de recibir parte o la totalidad de su salario en Bitcoin, lo cual es ideal si usted tiene pagos Bitcoin procedentes de clientes de forma regular. De hecho, el intercambio Kraken apareció en las noticias recientemente por esta misma razón. La compañía reveló que en abril de 2019 pagó 250 salarios de personal en Bitcoin de las 800 personas que emplea. La capacidad de una empresa para ofrecer esto a los empleados también depende en gran medida de las leyes locales.
Así que la conciencia es el primer paso, y eso está sucediendo todo el tiempo. Esto conduce a la adopción y el uso real. Sin embargo, el tercer paso todavía está muy lejos, que es cuando los productos y servicios comienzan a tener un precio en Bitcoin. Ese potencialmente conlleva el mismo riesgo de volatilidad que mencioné anteriormente. Eso es hasta que lleguemos a esa economía circular de Bitcoin donde no hay necesidad de convertir el dinero que recibimos en nada más. Bitcoin será dinero.
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