MUJER EN BLOCKCHAIN: Nuestro sincero agradecimiento por su abrumador apoyo

Es notable pensar que sólo lanzamos nuestra campaña Mujeres en Blockchain hace una semana, dada la increíble recepción que hemos tenido - la respuesta ha sido abrumadora desde tantos rincones diferentes de la industria.

Tantos gustos, retuiteos, comentarios y elogios completos de todo el mundo nos ha hecho entender muy rápidamente que teníamos razón al agarrar los poderosos focos que deslumbran a todos los hombres de esta industria y los brillan directamente sobre algunas de las mujeres que en sí mismos lideran las luces de la blockchain y comunidad criptográfica.

Gracias a todos por su enorme apoyo.

Sólo mirar a algunas de las personas inspiradoras que ya han aparecido en la última cruzada de Coin Rivet realmente nos llena de orgullo, especialmente cuando te das cuenta de que simplemente estamos arañando la superficie.

Una de las primeras mujeres que presentamos realmente estableció el tono de cómo todos podemos entender mejor el propósito de blockchain y, de hecho, las mujeres dentro de ella. Fue Maya Kumar quien recientemente fue nombrado líder digital de Luno en Irlanda.

Dijo algo que sigue resonando conmigo. Ella proclamó: «Blockchain es el núcleo de la integridad. Si la cadena se rompe, ahí va la integridad».

Ahí está, justo ahí. Una explicación de una sola línea brillantemente simple que puedes regalar a cualquiera que aún no sepa por qué blockchain es tan importante para nuestro futuro.

Luego vino Maria Mikhaylenko, recién recibido el Premio Frontier durante la Década de las Mujeres en la fabulosa Semana Fintech de Londres.

Usted podría realmente sentir los pelos en la parte posterior de muchos cuellos que se levantan de las palabras de María durante su discurso de aceptación en el que también capturó lo que creo que es la verdadera esencia de 'Women In Blockchain '.

«El premio Década de la Mujer es un reconocimiento a nuestra capacidad de crear comunidades poderosas y lograr sinergia entre las mujeres, no sólo avanzando en nuestras carreras en tecnología, sino simplemente avanzando en la tecnología», dijo a un público antes de que los estruendosos aplausos prácticamente sacudieran las paredes del auditorio.

Es este espíritu - esta idea de avanzar en la tecnología y no romper la cadena - que es de lo que se trata nuestra campaña.

Pero si alguien entendió lo que se requiere para asegurar que podamos tejer esa cadena fuertemente para el futuro, ha sido Michelle Chivunga quien es la asesora regional de la Asociación Británica de Blockchain.

Michelle ha destacado, con toda razón, la necesidad de que esta industria comprenda sus responsabilidades hacia las mujeres y se asegure de que esta industria dominada por los hombres esté haciendo todo lo posible para atraer a más mujeres mediante la creación de los canales de educación adecuados.

«Las mujeres necesitan urgentemente tener la oportunidad de adquirir las habilidades necesarias para convertirse en expertas en el campo de la cadena de bloques», dijo con toda razón.

Y esa es una noción que se envuelve muy bien en un estudio del London Block Exchange que revela el mundo de la blockchain y криптовалюты está en camino para convertirse en igualdad de género en los próximos años.

La analista de negocios senior de Exchange, Agnes de Rayere, reveló que el número de mujeres que buscan activamente inversiones criptográficas se había duplicado en los últimos seis meses, y el 20% de nosotros probablemente inviertamos en alguna forma de criptomoneda.

Concluyó que las mujeres eran mucho más propensas a enfocar las inversiones de una manera estratégica y considerada, mientras que los hombres tienden a tener un miedo intrincado a perder una oportunidad.

Desde el punto de vista académico, parece que las mujeres están construidas naturalmente de una manera que mejor nos armarían para trabajar en el sector blockchain y криптовалюты. Y no puedes decir más justo que eso.

Sheba Karamat

CEO, remache de monedas

 

Sheba Karamat

Sheba has 20 years’ experience in growing and running recruitment businesses, placing executives with financial and digital tech backgrounds into organisations such as Disney, Aviva, BBC, Barclays, News UK and Penguin Random House. Heavily involved in the sale of her previous recruitment business to James Caan CBE, the Dragons Den entrepreneur. Founder and CEO of Coin Rivet and mother to four amazing children.

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