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« Nous ne voulons pas de secousses » : Jack Dorsey construit une équipe de rêve crypto à Square

« Nous ne voulons pas de secousses » : Jack Dorsey construit une équipe de rêve crypto à Square. Jack Dorsey, fondateur du géant des médias sociaux Twitter et l'entreprise de paiement mobile Square, a discuté de ses plans pour l'équipe de développeurs de crypto et de designers de ce dernier, qui travaillera sur les contributions open source à l'écosystème.
« Du point de vue commercial, nous ne ressemblons pas à une société Internet aujourd'hui. Une société Internet peut lancer quelque chose et il est disponible dans le monde entier », a-t-il déclaré à The Next Web. » Alors qu'avec les paiements, vous devez aller sur chaque marché et faire attention aux régulateurs. Vous avez besoin d'un partenariat avec une banque locale. C'est un processus très lent sur tout nouveau marché. L'Internet ayant une monnaie native nous permettra d'être plus comme une entreprise Internet. »
Il a ajouté : « Le seul mot qui résume tout ce que nous avons essayé de faire à Square est » accès ». Et je ne pense pas qu'il y ait une technologie plus grande qui permette le type d'accès dont nous avons besoin au niveau individuel — qui est sans frontières, qui n'est contrôlée par aucune entreprise en particulier, qui est née sur Internet et qui continue d'être développée sur Internet — que [crypto-monnaie] »
Square avait déjà embauché le premier développeur, qui servira de chef d'équipe. Prenez un arc Steve Lee, qui a auparavant servi comme directeur à Google. « Nous avons interviewé des dizaines de candidats », a déclaré Dorsey. « Bitcoin est intéressant parce qu'une grande partie de l'innovation n'est pas motivée aux États-Unis. Nous voulions nous assurer que nous avions un état d'esprit global. Nous avons aussi dû créer une structure. »
Dorsey assumera la responsabilité de construire le reste de l'équipe et d'établir la direction du projet.
« Nous allons probablement avoir cinq ingénieurs et un concepteur. Nous avons fait des allers-retours entre chacun d'eux travaillant sur ce qu'ils veulent travailler, contre toute l'équipe travaillant sur une chose. Je pense que nous allons opter pour cette dernière option, parce que nous voulons apporter des changements graduels à divers aspects de l'écosystème, plutôt qu'une itération », a-t-il dit.
En ce qui concerne les changements d'étape, il s'agit notamment de l'efficacité monétaire. « La sécurité est importante. Il y a encore un certain nombre de gros défauts au sein de la communauté Bitcoin en ce moment. Ce sont les plus évidents, mais il y en a un certain nombre. »
« Nous ne voulons pas de crétins », a déclaré Dorsey. « Il y a une certaine négativité dans la collectivité, et nous voulons nous assurer que nos employés sont de bons intendants de la collectivité et veillent non seulement au code du bâtiment, mais aussi à la construction de la communauté. C'est ce qui rend cette magie. »

Scott Thompson

Scott has been working in technology and business journalism for nearly 20 years, with a focus on FinTech, retail, payments and disruptive technology. He has been Editor of such titles as FStech, Retail Systems and IBS Journal and also contributed to the likes of Retail Technology Innovation Hub, PaymentEye, bobsguide, Essential Retail, Open Banking Hub, TechHQ and Internet of Business.

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